家具设计师岗位职责及任职要求
一、岗位职责
- 设计总监
a）：负责设计项目的组织实施，执行项目设计的规划、分配工作及规则制定，合理优化工作分配；
b）：负责对本部门人员进行定期技能培训，协调人员之间工作上的问题，调动人员专业方面的创意能力；
c）：负责编发常用技术标准、规范和培训资料；
d）：负责监督本部门工作实施的过程，负责与其它相关部门总的协调工作；
e）：建立部门服务规划文档及部门运行中的各项规定；
f）：参加样品评审，参与组织评审及不合格产品的控制；
g）：考核部门内部员工的业绩、态度和潜力。
- 一级设计师
a）：执行上级下达的任务，规划设计细则，按要求执行，项目完成后整理资料归档；
b）：负责项目的主要设计工作，与相关的公司或部门进行良好协调、沟通，以助于项目的顺利实施；
c）：根据项目时间要求完成项目设计图纸的出图、校核和项目上使用材料的选择、确认工作；
d）：认真读懂项目的装修图纸，及时向相关部门提出与家具设计、生产相关的问题、异议，并解决相关问题，以便于工程的顺利进展；
e）：项目设计过程中，根据变更情况及时填写“设计变更单”，及时绘制变更图纸并做好现场签认，现场拍照记录工作；
f）：建立“项目工作计划表”上交部门领导，并根据项目进展情况及时更新及反馈，便于上级领导及时审查项目进度、进展、变更的情况；
g）：组织编制设计图纸、材料样板、资料等，上交部门领导审核后，交专员归档管理；
h）：协助采购部进行选材优化，有效控制工程成本；
i）：定期完成述职报告，协助上级对部门内的二级设计师和见习设计师进行考核。
- 二级设计师
a）：执行上级下达的任务，规划设计细则，按要求执行，项目完成后整理资料归档；
b）：负责项目的主要设计工作，与相关的公司或部门进行良好协调、沟通，以助于项目的顺利实施；
c）：根据项目时间要求完成项目设计图纸的出图、校核和项目上使用材料的选择、确认工作；
d）：认真读懂项目的装修图纸，及时向相关部门提出与家具设计、生产相关的问题、异议，并解决相关问题，以便于工程的顺利进展；
e）：项目设计过程中，根据变更情况及时填写“设计变更单”，及时绘制变更图纸并做好现场签认，现场拍照记录工作；
f）：建立“项目工作计划表”上交部门领导，并根据项目进展情况及时更新及反馈，便于上级领导及时审查项目进度、进展、变更的情况；
g）：组织编制设计图纸、材料样板、资料等，上交部门领导审核后，交专员归档管理；
h）：定期完成述职报告，协助上级对部门内的见习设计师进行考核。
- 见习设计师
a）：执行上级下达的工作安排，配合设计总监、和一级二级设计师工作；
b）：负责项目的前期资料整理工作，辅助上级组织编制设计图纸、材料样板、资料等；
c）：主动配合设计师做辅助性的设计工作；
d）：定期到车间学习制作工艺及生产流程，并做学习记录及工作报告，交上级归档为业绩考核；
二、薪资标准
- 设计总监：8000～10000元
专业要求：
a）：精通CAD等绘图软件，熟练使用OFFICE等文字处理软件；
b）：精通家具绘图原理，对三视图、剖面图、节点图、三维图、效果图、手绘图等绘图表达方式能灵活贯通使用；
c）：熟悉家具材料，对板材、实木、五金、木皮、面料、油漆等材料的技术参数及加工工艺；
d）：从事酒店家具行业8年以上，至少有5个5星级酒店的固装家具和活动家具的亲身设计经验；
e）：熟悉生产制造流程，熟悉各工序制作工艺标准；
f）：了解材料价格，懂得从设计源头控制制造成本；
g）：具备优秀的口才沟通能力及谈判技巧，并能根据客户需求制定合理的设计方案；
h）：具有优秀的亲和力和协调能力，善于带团队。
- 一级设计师：6000～8000元
专业要求：
a）：精通CAD等绘图软件，熟练使用OFFICE等文字处理软件；
b）：精通家具绘图原理，对三视图、剖面图、节点图、三维图、效果图、手绘图等绘图表达方式能灵活贯通使用；
c）：熟悉家具材料，对板材、实木、五金、木皮、面料、油漆等材料的技术参数及加工工艺；
d）：从事酒店家具行业6年以上，至少有3个5星级酒店的固装家具和活动家具的亲身设计经验；
e）：具备优秀的口才沟通能力，并能根据客户需求提供符合生产的专业深化方案；
f）：了解家具生产成本，能从设计上控制产品制造成本。
- 二级设计师：4000～6000元
专业要求：
a）：精通CAD等绘图软件，熟练使用OFFICE等文字处理软件；
b）：精通家具绘图原理，对三视图、剖面图、节点图、三维图等绘图表达方式能灵活贯通使用；
c）：熟悉家具材料，对板材、实木、五金、木皮、面料、油漆等材料的技术参数及加工工艺；
d）：从事酒店家具行业4年以上，至少有3个星级酒店的固装家具和活动家具的亲身设计经验；
e）：具备优秀的口才沟通能力及技巧，并能根据客户需求提供符合生产的专业深化方案；
- 见习设计师：2500～3500元
专业要求：
a）：精通CAD等绘图软件，熟练使用OFFICE等文字处理软件；
b）：精通家具绘图原理，对三视图、剖面图、节点图、三维图等绘图表达方式能灵活贯通使用；
c）：对家具材料有初步了解；
d）：有1年工作经验或家具/室内设计专业应界毕业生，热爱家具行业；
e）：有良好的沟通口才，能融入团队工作，能吃苦且善于学习；
三、提成比例
| 提成标准（‰） | ||||||
| 活动家具 | 固装家具 | |||||
| 普通客房 | 总统客房 | 公共区
会所别墅 |
普通客房 | 总统客房 | 公共区
会所别墅 |
|
| 一线设计师 | 3 | 5 | 5 | 5 | 8 | 8 |
| 二线设计师 | 2 | 3 | 3 | 3 | 6 | 6 |
| 见习设计师 | 1 | 1 | 1 | 1.5 | 1.5 | 1.5 |
| 说明：设计总监按项目总提千份之贰(2‰)。 | ||||||
四、出差管理
- 出差前需与销售人员对接沟通，了解具体出差的工作内容，针对工作内容提前准备图纸、清单、卷尺、相机、电脑、记事本、记号笔等工具，读懂图纸及清单。
- 出差前预订好酒店或住宿的地方，如果出差时间达2个月以上的，必须找出租屋或租住型的酒店，以降低住宿成本。
- 出差前必须电话沟通了解清楚现场的装修进度，避免到达现场后出现误工现象。
- 出差前与销售人员确认出差费用的承担方式，合理做出费用预算。
- 出差前制定“项目工作计划表”，交销售部备案。
- 到达现场后，首先巡视一遍装修进度，如果装修进度与之前了解到的信息不对称第一时间返馈给销售人员。
- 巡视完现场后与甲方对接人员会面，初步沟通技术方案并祥细了解装修进度。
- 根据现场进度敲定出图顺序，同时需考虑生产加工的难易度及批量等，对于加工难度大、涉及材料多的产品应优先安排出图。
- 按照清单对应项开始测量并出图，对于清单没有的产品，但需出图生产的，需在图纸明示属于增加产品并通知销售人员，对于增加的产品必须有甲方负责人签证方可下单。
- 出图完毕后，需与甲方做好技术碰头会，把技术问题全部在现场解决。
- 图纸发回下单的同时，必须把甲供的五金及材料寄回公司，如：门锁、猫眼、闭门器、自动升降档尘条、合页、暗装防盗链等等。
- 产品进场安装后，设计人员有义务去监管现场安装进度和安装的质量，并及时反馈给销售人员。
五、考核制度
（见附件三）
附件一：现场签证单
附件二：项目工作计划表
附件三：业绩考核表
